一、公司介紹

“陜西博龍文化藝術(shù)品有限公司”成立于2000年，是一家專(zhuān)門(mén)從事錢(qián)幣、郵票、紀(jì)念幣、金銀幣、紀(jì)念鈔、現(xiàn)代名家瓷器、現(xiàn)代名家玉器、現(xiàn)代名家書(shū)畫(huà)、中國(guó)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等創(chuàng)新型高端現(xiàn)代藝術(shù)品推廣、文化創(chuàng)意產(chǎn)品研發(fā)、特許項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)、文化藝術(shù)教育于一體的綜合性文創(chuàng)企業(yè)。并通過(guò)連鎖經(jīng)營(yíng)體驗(yàn)店、專(zhuān)業(yè)藝術(shù)館展示平臺(tái)、話(huà)務(wù)服務(wù)推廣、移動(dòng)電子商務(wù)推廣等形式為廣大收藏愛(ài)好者提供最具藝術(shù)收藏價(jià)值的文化精品,力求為客戶(hù)提供廣闊的文化藝術(shù)交流平臺(tái)及高效優(yōu)質(zhì)的藝術(shù)品收藏傳承服務(wù)。

公司自成立以來(lái)，廣泛與各類(lèi)收藏家協(xié)會(huì)、中國(guó)金幣總公司、中國(guó)集郵總公司、中國(guó)印鈔造幣總公司、上海造幣廠(chǎng)等國(guó)家權(quán)威機(jī)構(gòu)及中國(guó)當(dāng)代10大名窯等行業(yè)龍頭積極合作，吸納行業(yè)優(yōu)秀資源。公司擁有一批專(zhuān)業(yè)服務(wù)專(zhuān)員，其中資深服務(wù)專(zhuān)員達(dá)到百余人，能夠?yàn)榭蛻?hù)提供最專(zhuān)業(yè)的現(xiàn)代收藏品一對(duì)一投資指導(dǎo)服務(wù)，幫助客戶(hù)把好關(guān)、理好財(cái)、選好藏品，已在陜西地區(qū)乃至全國(guó)同行業(yè)收藏界擁有良好的口碑。

二、招聘崗位

（一）藝術(shù)品顧問(wèn)（50名）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)陜西市場(chǎng)新客戶(hù)的聯(lián)系及跟進(jìn)；

2、通過(guò)電話(huà)及面對(duì)面的方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通以及藏品介紹；

3、對(duì)于購(gòu)買(mǎi)過(guò)藏品的老客戶(hù)進(jìn)行后續(xù)維護(hù)；

4、負(fù)責(zé)公司沙龍活動(dòng)及項(xiàng)目活動(dòng)的貴賓邀約（如藝術(shù)品鑒會(huì)、書(shū)畫(huà)展覽等）；

5、負(fù)責(zé)公司大客戶(hù)的藏品訂制以及大客戶(hù)維護(hù)。

任職要求：

1、年齡20-35歲，女性?xún)?yōu)先，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)；

2、學(xué)歷中專(zhuān)以上，大專(zhuān)應(yīng)屆生優(yōu)先；

3、無(wú)需出差，無(wú)需應(yīng)酬。

薪酬范圍4000—6000元（底薪+提成，上不封頂）

（二）店面銷(xiāo)售（20名）

崗位職責(zé)：

1、與客戶(hù)面對(duì)面的進(jìn)行溝通達(dá)成銷(xiāo)售；

2、做好新客戶(hù)的接待，維護(hù)好老客戶(hù)；

3、做好店面貨品的盤(pán)點(diǎn)、陳列工作。

任職要求：

1、高中及以上，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)；

2、有同行業(yè)或店面銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)：高新卜蜂蓮花超市、曲江書(shū)城、五路口圖書(shū)大廈、小寨漢唐書(shū)城（就近分配）

薪酬范圍4000—6000元（底薪+提成，上不封頂）

（三）新媒體前期銷(xiāo)售（10名）

崗位職責(zé)：

1、接聽(tīng)客戶(hù)的熱線(xiàn)電話(huà)，為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù)；

2、登記有意購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品的客戶(hù)信息，并組織發(fā)貨、跟蹤訂單（信息登記無(wú)誤，客戶(hù)順利簽收后有提成）；

3、簽收客戶(hù)通過(guò)電話(huà)及微信方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通進(jìn)行后續(xù)維護(hù)。

任職要求：

1、年齡18-30歲，溝通能力強(qiáng)，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)；

2、有呼叫中心、客服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、學(xué)歷中專(zhuān)以上，大專(zhuān)應(yīng)屆生優(yōu)先。

薪酬范圍4000—6000元（底薪+提成，上不封頂）

（四）售后客服（5名）

崗位職責(zé)（此崗位不涉及銷(xiāo)售）：

1、有效處理客戶(hù)投訴、維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系；

2、負(fù)責(zé)錄入、檢查銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)以及來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)資料登記；

3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)整理、分析，并制作報(bào)表做好統(tǒng)計(jì)管理工作；

4、負(fù)責(zé)老客戶(hù)定期回訪(fǎng)，生日禮品準(zhǔn)備

任職要求：

1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、語(yǔ)言表達(dá)流暢、具備良好的電話(huà)溝通技巧；

2、熟練使用辦公軟件，有數(shù)據(jù)歸集、統(tǒng)計(jì)、匯總實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、學(xué)歷中專(zhuān)以上，大專(zhuān)應(yīng)屆生優(yōu)先。

薪酬范圍3000—4000元

三、公司福利

1、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷），大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)；

2、月休6天（單雙休），法定假日（五一、十一等）正常休假；

3、婚假（8天）、喪假（3天）、產(chǎn)假（158天）、陪護(hù)假（15天）全部帶薪；

4、帶薪年假、工齡工資、月度績(jī)效獎(jiǎng)金、月度提成、節(jié)日福利、生日禮物、職生禮物、資源之星、晉升培訓(xùn)、年度旅游、免費(fèi)體檢、下午茶、定制工服、高大上的5A寫(xiě)字樓辦公環(huán)境等福利。

5、專(zhuān)享公司人力資源部、培訓(xùn)部聯(lián)合打造的“新人5-20天”培養(yǎng)計(jì)劃。針對(duì)每個(gè)崗位，公司都會(huì)為其提供清晰暢通的職業(yè)發(fā)展通道，助其成為文化藝術(shù)品領(lǐng)域的精英（公司80%以上骨干員工都是內(nèi)部晉升提拔）。表現(xiàn)優(yōu)異者更將有機(jī)會(huì)成為公司的高層管理人員，享受股權(quán)和分紅。