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企業(yè)資源庫

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四川宏發(fā)電聲有限公司

企業(yè)性質(zhì): 私營企業(yè)
規(guī)模人數(shù): 500-1000人
企業(yè)地址: 德陽市中江縣工業(yè)集中區(qū)迎賓路21號/德陽市中江縣經(jīng)

企業(yè)簡介

四川宏發(fā)位于四川省德陽中江經(jīng)濟開發(fā)區(qū),是專業(yè)從事功率繼電器及通訊連接器研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的國家級高新技術(shù)企業(yè),為廈門宏發(fā)股份有限公司(股票代碼:600885)全資子公司,公司占地近150畝,已形成年產(chǎn)6億只繼電器生產(chǎn)能力,產(chǎn)品廣泛應用于家電、安防、工控、智能家居、儀表等領域。


宏發(fā)股份成立于1984年,是專業(yè)從事繼電器研發(fā)、生產(chǎn)與銷售的企業(yè)。經(jīng)過30余年的努力,宏發(fā)已發(fā)展成為世界第一的繼電器制造供應商,是中國繼電器行業(yè)唯一獲得“中國名牌產(chǎn)品”稱號、唯一獲得“中國馳名商標”稱號、首家成立“企業(yè)博士后工作站”的企業(yè);首家主持制定國家標準、VDE全球唯一一家元器件方面合作伙伴的企業(yè)。被國家商務部、發(fā)改委認定為“國家汽車零部件出口基地企業(yè)”。股份公司目前擁40余家全資和控股子公司,擁有18億只的繼電器年生產(chǎn)能力。同時,宏發(fā)產(chǎn)品還涵蓋了低壓電器、連接器、接觸器、電容器、精密零件、自動化設備等多個類別。


四川宏發(fā)自2006年成立以來,依托股份公司強大的人力資源以及科研平臺,貫徹“追求以完美的質(zhì)量為顧客提供滿意的產(chǎn)品和服務”的質(zhì)量方針,公司先后通過了ISO9001、ISO140001、OHSAS18001、IECQ/QC080000等質(zhì)量標準認證,現(xiàn)擁有一支素質(zhì)過硬、品質(zhì)卓越的技術(shù)質(zhì)量管理隊伍和一套管理科學、配套完備的質(zhì)量保障體系。公司高度重視“專、精、尖”技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā),現(xiàn)擁有四川省級企業(yè)技術(shù)中心、省工程實驗室多個科研平臺,所研發(fā)的產(chǎn)品獲得多項國家專利,多次獲得省市科技進步獎。通過可靠的質(zhì)量保證、完美的技術(shù)服務和最佳的性能價格比,公司與西門子、LG、BSH、格力、海爾、美的等國內(nèi)外知名廠商建立了長期合作關系。

展望未來,宏發(fā)股份將全力打造國內(nèi)廈漳、西部、東部三大研發(fā)制造基地,四川宏發(fā)作為三大基地之一的西部基地核心,將繼續(xù)秉承“不斷進取,永不滿足”的企業(yè)精神,力爭成為全球微型家電用繼電器典范和專業(yè)化的通訊連接器制造供應商。

四川宏發(fā)愿與您攜手并進、共同發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。

招聘崗位:技術(shù)跟班、一線管理

★要求:1.中專以上學歷; 2. 素質(zhì):踏實務實,良好的團隊協(xié)作,可適應兩班制。

福利政策:

1、工資收入:基本工資+加班工資(法定計算)+績效獎金+夜班補貼+各類補貼,平均綜合工資3300-4500元/月,年終獎另計。

2、保險:按照當?shù)匾?guī)定為員工繳納五險(養(yǎng)老/失業(yè)/工傷/醫(yī)療/生育);

3、休假:法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等

4、愛心基金會:對發(fā)生重大疾病或者突發(fā)性意外人身傷害的員工進行經(jīng)濟救助

5、福利津貼:節(jié)日禮品、旅游/部門聚會/公司團拜會/各類運動會等集體活動、健康體檢及各類津貼等

6、團隊福利:節(jié)假日禮品、旅游、戶外拓展、部門聚會、公司團拜會、趣味運動會等。

7、就餐:提供餐補,公司福利性食堂

8、食宿:提供4-6人間集體宿舍,住宿免費水電費自理。所有宿舍均有獨立衛(wèi)生間、陽臺和熱水器。

職業(yè)發(fā)展:

教育培訓:公司提供完善的技能教育和基層管理教育培訓,幫助員工進行職業(yè)生涯設計;免費為員工提供高起專、專升本等繼續(xù)教育培訓;工作表現(xiàn)優(yōu)秀者,提供內(nèi)部晉升通道。

1)管理路線:操作員→小組長→副班長→班長→副部長/部長助理→部長

2)技術(shù)路線:儲備技術(shù)員→技術(shù)員→助理工程師→工程師→高級工程師


合作模式

產(chǎn)學研合作洽談人才招聘、畢業(yè)生實習、見習洽談合作共建實訓、實習基地1+X證書、學歷提升合作洽談生活設施、教學(電子)設備、圖書教材等解決方案合作洽談課程開發(fā)、專業(yè)共建及二級產(chǎn)業(yè)學院設立洽談合作成立專業(yè)教學指導委員會、產(chǎn)教融合聯(lián)合體出國留學、國際職業(yè)教育合作洽談提供獎學金等贊助合作辦學其他方式

企業(yè)用工情況

崗位名稱 專業(yè)要求 需要人數(shù) 男女比例 招聘時間
設備操作員 機電、電子類專業(yè) 50 5:1 全年
機電修理 機械、電氣、自動化相關專業(yè) 20 男生 全年
工藝技術(shù)員 機械、電氣、自動化相關專業(yè) 20 5:1 全年
數(shù)控機加 數(shù)控/機械 10
設備技術(shù) 機械/電氣/自動化 20
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