[ 發(fā)布時間:2017-03-10　|　瀏覽:2061次 ]

如何培育工匠精神， 培養(yǎng)更多的大國工匠？ 看全國兩會的代表委員們是如何建言獻策的！

全國人大代表、全國人大法律委員會副主任委員：孫寶樹

積極弘揚工匠精神，培育大國工匠

政府下一步在以下幾方面著力加強：

一要積極營造崇尚工匠精神的社會風氣， 讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會和全民的價值導向。

二要制定鼓勵技能人才的政策措施，培育千千萬萬個大國工匠。政府應盡快啟動 《職業(yè)技能開發(fā)法》的立法起草工作，通過制定專門法律， 加強職業(yè)技能開發(fā)，提高勞動者素質(zhì)， 弘揚工匠精神，培養(yǎng)大國工匠，為實現(xiàn)我國從制造大國邁向制造強國提供有力的人才支撐。

三要切實發(fā)揮企業(yè)的主體作用和技工院校的基礎性作用。各級政府要全方位加大對技工院校的支持力度。技工院校要把立德樹人作為根本任務，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的建設者。要推進工匠精神進校園、進課堂，幫助學生樹立崇高的職業(yè)理想和良好的職業(yè)道德。

全國人大代表、青島前灣集裝箱碼頭有限責任公司工程技術部高級固機經(jīng)理：許振超

加快職業(yè)技能培訓立法，構(gòu)建終身職業(yè)培訓體系

目前我國每年參加各類職業(yè)技能培訓的約1.5億人，不足全國就業(yè)人員的20%，培訓內(nèi)容與企業(yè)和社會的實際需求相脫節(jié)，模式較為單一。

建議加快職業(yè)技能培訓立法，構(gòu)建全體勞動者終身職業(yè)培訓體系，明確職業(yè)技能培訓的培訓類型、培訓對象、政府職責、實施機構(gòu)、社會監(jiān)督、政府購買服務制度等內(nèi)容。

全國政協(xié)委員、北京一輕食品集團有限公司董事長：李奇

匠人精神精髓在于先義后利、精益求精

“傳承”是老字號持續(xù)發(fā)展的關鍵，先義后利、精益求精是匠人精神之精髓，是傳承的內(nèi)在基因。

自中央提出培育工匠精神以來，社會反響熱烈。當然，匠心回歸，需要形成尊重工匠、尊崇工匠精神的社會氛圍和制度、經(jīng)濟環(huán)境，樹立技能寶貴、勞動光榮的社會風尚。

全國人大代表、上海電氣液壓氣動有限公司總工藝師：李斌

建立一套制度化的技能人才薪酬體系

今年的政府工作報告又提弘揚工匠精神、培育眾多中國工匠，對我們一線工人來說是巨大的鼓舞。

但是，目前，一個工人從初級工、中級工、高級工、技師到高級技師，隨著技能等級的提升，薪酬待遇成長的梯度不夠大。應該建立一套制度化的技能人才薪酬體系，到底漲多少，不能光靠地方和企業(yè)領導的個人情感來決定。

全國人大代表、沈陽鼓風機集團齒輪壓縮機有限公司高級工人技師：徐強

通過提高待遇留住人、 安住心

轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)增效、發(fā)展高端裝備制造，都離不開產(chǎn)業(yè)工人。

上個月，遼寧省政府出臺文件啟動“遼寧大工匠”評選，全省每年在工匠技師群體中培養(yǎng)選拔出100名“遼寧大工匠”，由政府一次性給予10萬元生活補貼，享受省級優(yōu)秀專家待遇。

這些措施對工人是很大的激勵，通過榮譽和物質(zhì)獎勵形成導向，能起到立竿見影的作用，起到留得住人、安得住心的效果。

來源：技能中國